Simulador de acoso laboral Ley Karin

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Simulador para la Prevención del Acoso Laboral

Objetivo

Nuestro principal propósito es brindar una herramienta innovadora que permita a empleados y empleadores identificar, comprender y actuar frente a situaciones de acoso laboral. El simulador facilita la aplicación de la normativa vigente, promoviendo ambientes laborales más seguros y respetuosos.

Características Destacadas

Escenarios Interactivos

Representamos casos realistas basados en la Ley Karin, permitiendo al usuario experimentar diferentes roles y consecuencias.

Toma de Decisiones en Tiempo Real

Cada elección del usuario impacta en el desarrollo de la historia, reforzando el aprendizaje experiencial.

Capacitación Basada en Normativa

Integramos elementos clave de la legislación, facilitando su comprensión y aplicación en la vida laboral.

Diseño Visual y Experiencia de Usuario

Modelos 3D detallados y una interfaz intuitiva optimizan la inmersión y el impacto educativo.

Impacto

Este simulador revoluciona la forma de abordar la prevención del acoso laboral en empresas, proporcionando una metodología dinámica y efectiva para la formación de equipos. Su implementación fortalece la cultura organizacional y promueve un ambiente laboral basado en el respeto y la equidad.

Tecnologías Utilizadas

  • Simulación 3D y Animación
  • Programación de Eventos e Interacciones
  • Diseño Gráfico y Experiencia de Usuario
  • Narrativa Interactiva Basada en Legislación

Conclusión

Este simulador representa una herramienta clave en la capacitación empresarial, transformando la teoría en experiencias prácticas. A través de la innovación digital, facilitamos la comprensión de la Ley Karin y promovemos la construcción de entornos laborales más justos y seguros.

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